Phát động đợt thi đua đặc biệt “Tự hào 50 năm - Đổi mới và phát triển”
UBND TP.HCM ban hành Kế hoạch phát động đợt thi đua đặc biệt với chủ đề “Tự hào 50 năm - Đổi mới và phát triển”, chào mừng 50 năm Ngày Thành phố Sài Gòn - Gia Định chính thức vinh dự mang tên Chủ tịch Hồ Chí Minh (2/7/1976 - 2/7/2026).
Theo kế hoạch, đợt thi đua được triển khai sâu rộng trong toàn hệ thống chính trị nhằm tạo khí thế sôi nổi hướng tới dấu mốc 50 năm mang tên Bác; đồng thời khơi dậy mạnh mẽ tinh thần “Đoàn kết - Năng động - Sáng tạo - Dám nghĩ - Biết làm”, tạo động lực mới cho phát triển kinh tế - xã hội, cải cách hành chính, chuyển đổi số và đổi mới sáng tạo.

Đợt thi đua được chia thành hai giai đoạn. Giai đoạn 1 từ ngày 18/5 đến 2/7/2026 với chủ đề “Thi đua nước rút - Lập thành tích chào mừng 50 năm”. Giai đoạn này tập trung đẩy nhanh tiến độ các công trình, dự án trọng điểm và hoàn thành các phần việc đăng ký chào mừng sự kiện.
Mỗi cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp cùng 168 xã, phường, đặc khu trên địa bàn Thành phố phải đăng ký tối thiểu một công trình hoặc phần việc tiêu biểu. Nội dung tập trung vào 5 nhóm trọng tâm gồm hạ tầng - chỉnh trang đô thị; chuyển đổi số - cải cách hành chính; an sinh xã hội; văn hóa - tuyên truyền; quốc phòng - an ninh, trật tự đô thị và môi trường.
Một số nội dung cụ thể được nhấn mạnh như các công trình giao thông, trường học, y tế, không gian công cộng; mô hình “phường/xã số”, dịch vụ công trực tuyến; xây dựng nhà tình nghĩa, hỗ trợ hộ nghèo và chăm lo người có công; phát triển không gian văn hóa Hồ Chí Minh và các thiết chế văn hóa cộng đồng.
TP.HCM đặt mục tiêu phấn đấu 80% công trình, dự án trọng điểm được khởi công; tối thiểu 80% công trình, phần việc đăng ký hoàn thành trước ngày 2/7/2026, các công trình còn lại hoàn thành trong năm 2026.
Giai đoạn 2 từ sau ngày 2/7 đến hết 31/12/2026 mang chủ đề “Tăng tốc - Bứt phá - Hoàn thành toàn diện nhiệm vụ năm 2026”. Thành phố yêu cầu các cơ quan, đơn vị tập trung xử lý dứt điểm các tồn tại, tháo gỡ khó khăn, hạn chế phát sinh “điểm nghẽn”, tạo nền tảng về hạ tầng, thể chế và năng lực quản trị cho giai đoạn phát triển tiếp theo.


