3 sai lầm lớn nhất khi “nhảy” việc

“Nhảy” việc là một quyết định quan trọng có thể thay đổi cục diện sự nghiệp của bạn. Tuy nhiên, không phải ai cũng đưa ra quyết định đúng đắn và sáng suốt khi chuyển việc.

Nhiều người mắc phải những sai lầm nghiêm trọng, không chỉ ảnh hưởng tiêu cực đến công việc mà còn gây tổn hại đến danh tiếng và cơ hội thăng tiến trong tương lai. 

Dưới đây là 3 sai lầm lớn nhất mà bạn cần tránh khi quyết định “nhảy” việc và thường xuyên lui tới các kênh việc làm.

“Nhảy” việc để trốn tránh vấn đề hiện tại

Một trong những nguyên nhân phổ biến thôi thúc người lao động “nhảy” việc là để thoát khỏi những vấn đề, khó khăn tại nơi làm việc hiện tại. Đó có thể là mâu thuẫn với cấp trên, đồng nghiệp, áp lực công việc, môi trường làm việc không phù hợp hay thậm chí là nguy cơ bị sa thải. Thay vì đối mặt và tìm cách giải quyết vấn đề, nhiều người lựa chọn giải pháp nhảy việc và nghĩ rằng cách này sẽ giúp họ thoát khỏi những rắc rối phiền toái.

Tuy nhiên, đây là một sai lầm nghiêm trọng. “Nhảy” việc không phải là cách để giải quyết vấn đề mà chỉ khiến tình hình trở nên tồi tệ hơn. Nếu không thay đổi thái độ và cách ứng xử, bạn hoàn toàn có thể tái diễn những vấn đề tương tự ở môi trường làm việc mới. Hơn nữa, việc bỏ dở công việc giữa chừng sẽ để lại ấn tượng tiêu cực trong mắt cấp trên và đồng nghiệp. Điều này sẽ ảnh hưởng xấu đến uy tín và danh tiếng của bạn trong ngành.

Thay vì trốn tránh vấn đề và “nhảy” việc, bạn nên dũng cảm đối mặt để tìm cách giải quyết vấn đề một cách chuyên nghiệp. Hãy chủ động trao đổi, thương lượng với cấp trên, tìm kiếm sự hỗ trợ từ đồng nghiệp và nâng cao kỹ năng xử lý công việc. Chỉ khi đã cố gắng hết sức mà tình hình vẫn không cải thiện, lúc đó việc ra đi mới thực sự là quyết định đúng đắn.

“Nhảy” việc vì mức lương cao hơn

Lương thưởng luôn là yếu tố hàng đầu thôi thúc người lao động “nhảy” việc. Không ít người sẵn sàng từ bỏ công việc hiện tại để chạy theo những lời mời hấp dẫn với mức lương cao hơn. Những người này cho rằng tiền bạc là thước đo cho giá trị bản thân và sẽ mang lại hạnh phúc, sự hài lòng trong công việc.

Tuy nhiên, thực tế cho thấy, tiền không phải là tất cả. Một công việc lương cao nhưng không phù hợp với sở trường, đam mê thực sự của bạn sẽ nhanh chóng khiến bạn cảm thấy chán nản, mệt mỏi. Môi trường làm việc thiếu tính nhân văn, cơ hội thăng tiến, phát triển bản thân hạn chế cũng khiến cho công việc trở nên nhàm chán, thiếu động lực. Lúc này, dù có lương cao đến mấy, bạn vẫn sẽ có xu hướng muốn “nhảy” việc.

Vì vậy, khi cân nhắc “nhảy” việc, đừng chỉ chăm chăm vào yếu tố lương thưởng. Hãy xem xét kỹ lưỡng bản chất công việc, môi trường làm việc, cơ hội học hỏi và phát triển tại công ty mới. Một công việc phù hợp với đam mê, sở trường và mang lại cho bạn cơ hội để trưởng thành, hoàn thiện bản thân mới thực sự có ý nghĩa, dù mức lương có thể không quá cao.

“Nhảy” việc khi chưa có kế hoạch rõ ràng

Nhiều người “nhảy” việc một cách bốc đồng, thiếu suy nghĩ chín chắn khi chưa có một kế hoạch rõ ràng cho tương lai. Họ nghỉ việc mà không biết mình thực sự muốn gì, công việc phù hợp với mình là gì. Có người còn nghỉ việc trước khi tìm được việc làm mới. Hành động thiếu tính toán này sẽ khiến họ rơi vào tình trạng thất nghiệp, gây áp lực tài chính và tinh thần.

“Nhảy” việc mà không có định hướng rõ ràng cũng khiến bạn dễ sa đà vào những quyết định thiếu sáng suốt như chọn công việc không phù hợp năng lực, làm việc trong môi trường độc hại hay thậm chí là thất nghiệp dài hạn. Điều này không chỉ cản trở sự phát triển sự nghiệp mà còn gây tổn hại đến sức khỏe thể chất và tinh thần của bạn.

Trước khi quyết định “nhảy” việc, điều quan trọng nhất là bạn phải xác định rõ lý do ra đi, mục tiêu và kế hoạch phát triển sự nghiệp trong tương lai. Hãy dành thời gian tìm hiểu kỹ thị trường việc làm, đánh giá năng lực bản thân và xác định rõ tiêu chí công việc mong muốn. Bạn cũng nên tích lũy tài chính để có thể trang trải cuộc sống trong thời gian chuyển việc. Một kế hoạch càng cụ thể và chi tiết sẽ giúp bạn tự tin và chủ động hơn trong quá trình tìm kiếm cơ hội mới.

“Nhảy” việc là một bước ngoặt quan trọng có thể mang lại những cơ hội phát triển sự nghiệp mới mẻ cho người lao động. Tuy nhiên, nếu quyết định thiếu sáng suốt và mắc phải những sai lầm nghiêm trọng đã đề cập trên đây sẽ ảnh hưởng tiêu cực đến danh tiếng, tài chính và sức khỏe tinh thần của bạn. Vì vậy, trước khi đưa ra quyết định “nhảy” việc, bạn cần cân nhắc thật kỹ lưỡng, xem xét mọi khía cạnh và lập một kế hoạch cụ thể cho tương lai. Đừng vội vàng mà hãy thật kiên nhẫn, bình tĩnh để đưa ra quyết định sáng suốt nhất.